北京建筑工程学院保卫处党支部，通过共产党员先进性教育活动，极大地提高了党员的思想政治觉悟，全面加强了保卫部门的思想业务建设，使保卫组织的战斗堡垒作用得到充分发挥，切实提高了保卫组织维护校园安全稳定的能力。在先进性教育中和“回头看”工作中主要做了以下工作。
    一、结合实际抓整改促工作
     保卫处党支部在党员先进性教育的整改提高阶段，按照学院党委关于“把整改提高与促进各项工作紧密结合起来”的要求，着眼于服务基层和服务群众，在党性实践活动中坚持抓好安全保卫的创新发展和改进作风，比较突出地做好两个方面的工作。
    1．是保卫处在校园交通管理工作中转变作风，坚持以人为本，实施科学化管理和人性化管理的新举措，从2005年10月25日起启动“校园安全信息动态管理系统”。在纠正校内机动车违章工作中，改变以往贴条子、发单子的做法，通过手机短信向每一位驾驶人员发布校园交通管理信息和纠正违章信息，利用移动通信网MSN短信平台、GPRS互联网连接系统与保卫处的计算机系统组网，实现对校内交通的信息化动态管理。
    2．是为了加强学院周边家属区的消防安全，保卫处按照学院的要求抓紧落实为配置灭火器的工作。2005年11月21日，保卫处干部与居委会的同志共同把新配置的灭火器亲自送到家属区楼道，解决了多年来因管理责任不明确遗留的安全问题，受到居民的赞扬。针对居民普遍不了解灭火器使用知识的问题，为了进一步方便基层、方便群众，保卫处主动于11月23日在家属区组织居民进行了一次灭火实地演练。保卫处的所有党员干部都到现场，耐心讲解灭火器使用方法，对一些年龄较大的老同志手把手地教会他们掌握灭火技能。居委会的同志和家属们反映，保卫处的党员同志把安全送到社区、送给居民，为我们办实事，解决困难，使我们既感受到安全的保障，也感受到学院关怀的温暖。
    二、建立和完善长效机制，巩固和扩大整改成果
     保卫处党支部按照共产党员先进性教育“回头看”的要求，对照《党章》对党支部建设的全面要求，针对本支部建设和履行工作职责方面存在的主要问题，在以下几个方面的整改初建成效。
    1．保卫处2006年内先后有两名老同志退休，在人员少、任务重的情况下，发挥党支部作用，重视思想政治建设，调动在岗人员的工作积极性。寒假开学后，党支部两次召开支部生活会，在党员之间沟通思想，充份调动工作积极性。在此基础上，对老同志退休后本处内部的管理机制作了较大的调整：一是进一步明确了工作职责和制度；二是对运用现代化办公手段、提高工作水平和效率，提出了新的要求。这些措施正在实施中，已有了初步成效。
    2．加强作风建设，改进工作作风。根据本处的整改方案，一是在“抓好一个意识——树立全心全意为人民服务的意识”方面，启动了校卫队（原保安队）“创建让师生满意的校卫队”工作，使校卫队的整体素质有所提高；二是落实了“为基层服务的工作逐步实行窗口办公”的工作。已在保卫处设立补办校园卡的窗口，将原先每周二、四办理调整为每个工作日上班时间随来随办，为师生提供了很大的方便。另外，在“抓好一个态度——进一步端正机关服务于基层的态度”和完善报案报失处理程序，以最大限度做到当事人满意方面，也着手开展工作。
    3． 在业务建设的创新方面取得了较大的工作进展，在高校首次把安全门禁系统用于校园的日常安全管理。管理系搬迁新址后，我们改变了该系教工配置几十把钥匙的传统管理方法，在一周内就安装和启用了使用校园卡的智能化安全门禁管理系统。同时，配合建筑系使用门禁系统，对师生下课后在教学楼内加班从事教学和学习活动实施有序管理。

                                                                                                                                         北京建筑工程学院保卫处
                                                                                                                                              2006年3月